Fast Track Leadership Programme
Inizia la tua carriera con AB InBev
Siamo entusiasti di annunciare che le candidature per i Programmi per Laureati 2025 di AB InBev sono ora APERTE!
Rivedi i dettagli qui sotto e clicca per APPLICARE!
Cosa significa il nostro Fast Track Leadership Programme?
Il Fast Track Leadership (FTL) Programme è un programma di un anno che inizierà ad agosto 2025 e ti darà l'opportunità di accelerare la tua carriera presso il leader mondiale della birra nella vivace città di Praga e fare un esperienza nel centro operativo del nostro business.
Tra 12 mesi, al termine del tirocinio, sarai promosso a un ruolo di team leader a Praga e continuerai a sviluppare la tua esperienza e a crescere come futuro leader.
Il programma si concentra su un approccio di apprendimento e sviluppo 70-20-10 per massimizzare l'apprendimento e darti la migliore opportunità di crescita all'interno di un'azienda entusiasmante e dal ritmo serrato.
Come funzionerà per te la metodologia 70/20/10?
Crediamo che il modo migliore per crescere sia fare.
70%
- Il 70% del tuo apprendimento deriverà dall'apprendimento sul lavoro.Sottoporrai a due rotazioni di 6 mesi in una delle funzioni di supporto e operazioni a Praga: Customer & Consumer Experience, Digital Employee Experience, Logistica, Finanza o Risorse Umane. Questi progetti avranno un grande impatto nel migliorare i processi di AB InBev e nell'identificare efficienze nelle nostre operazioni.
- A complemento delle responsabilità pratiche che ti verranno affidate nel corso delle due rotazioni, avrai l'incredibile opportunità di lavorare a un progetto trasformazionale strategico, che ti permetterà di confrontarti con la senior leadership di Praga e di sviluppare le tue capacità lavorando con colleghi brillanti ed esperti.
20%
Il 20% del tuo apprendimento deriverà da programmi di mentorship, coaching, collaborazione con i principali stakeholder e numerose opportunità di feedback.
Riceverai anche diversi corsi di formazione internazionali, in cui ti unirai agli altri trainees per avere un'esposizione all'azienda più ampia, collaborare a sfide lavorative reali e imparare dai nostri leader, immergendoti nella nostra strategia, nei nostri progetti e vivendo la nostra vivace cultura.
10%
La formazione formale, che comprende workshop e corsi di formazione online, rappresenta il 10% finale del tuo apprendimento. Ti verrà offerta una serie di corsi di formazione che ti aiuteranno a sviluppare le principali competenze critiche, sia hard che soft, per sostenere il tuo viaggio per diventare un leader della nostra azienda.
Chi stiamo
cercando for
Owner. Leader. Collaboratore. Resiliente.
Cerchiamo candidati che siano leader, che si assumano la responsabilità delle proprie azioni, che collaborino continuamente, che pensino a lungo termine e che guidino i risultati. Hai eccellenti capacità di comunicazione e sei bravo a costruire e mantenere solide relazioni con fornitori, clienti e colleghi. Sei resiliente e disposto a uscire dalla tua zona di comfort per imparare.
Sei interessato a una carriera multifunzionale e hai l'ambizione di sviluppare nuove competenze e capacità nel corso della tua carriera. Hai la capacità di trovare soluzioni semplici e scalabili ai problemi e superare i tuoi limit per raggiungere i risulttai?
A chi è rivolto?
Per essere idoneo, devi aver conseguito (prima di settembre 2025 e non più di due anni prima) una laurea, un master (o un titolo equivalente);
Inoltre, non devi avere più di 2 anni di esperienza professionale (stage/volontariato/lavori da studente esclusi);
È necessario un ottimo inglese. Se possiedi un buon livello di olandese, francese, tedesco, italiano o spagnolo, questo è un vantaggio;
Devi essere un cittadino dell'Unione Europea o avere il diritto di vivere e lavorare nella Repubblica Ceca.
Cosa ti offre il
nostro Fast Track
Leadership Programme
In questo programma avrai la possibilità di superare i limiti del possibile. Sfidare lo status quo e ottenere di più per le nostre comunità, i nostri marchi e il nostro futuro. Sappiamo quanto sia importante avere una comunità forte intorno a te. Riceverai il sostegno e il coaching di cui hai bisogno per avere successo, con compagni di squadra che ti sosterranno per raggiungere i tuoi obiettivi. Potrai essere creativo e curioso, lavorando con team internazionali e sognando modi per migliorare le cose, insieme.
Puoi aspettarti:
Dove Puoi Iniziare
Il Tuo Percorso
Il programma FTL è disponibile nella:
• bellissima città di Praga in Repubblica CecaApplicare!
• Al termine del tirocinio, sarai promosso a una posizione di team leader a Praga e continuerai a sviluppare la tua esperienza e a crescere come futuro leader. Le posizioni più comuni si trovano in reparti come Logistica, Soluzioni, Approvvigionamento, Risorse Umane e Finanza;
• Il tuo primo ruolo in azineda, dopo aver completato il programma, sarà nello stesso paese in cui hai completato il programma, mentre continuerai a concentrarti sullo sviluppo delle competenze rilevanti e sulla crescita nel tuo mercato locale.
Dopo il Programma
I vantaggi che adorerai
Oltre a uno stipendio competitivo, mettiamo le persone al primo posto offrendo benefici aggiuntivi:
Assistenza per il tuo trasferimento a Praga, se necessario. Ti supporteremo anche con i costi di alloggio.
Un pacchetto di compensazione totale competitivo, basato sulle prestazioni, per riconoscere le tue capacità e realizzazioni, inclusi un bonus sulle prestazioni competitivo dopo il completamento con successo del programma.
Benefici progettati per supportare le tue prestazioni e il tuo benessere fisico, mentale e finanziario (questi varieranno a seconda del tuo paese di lavoro):
Sviluppo di carriera entusiasmante
Assicurazione medica
Buoni per degustare la nostra deliziosa birra a prezzi scontati
Iniziative di sostegno al benessere
Learning & Opportunità di apprendimento e sviluppo (LinkedIn Learning/ Workday Learning/Mentoring)
Congedo di maternità prolungato
E molti altri vantaggi...
Conosci Manu
Consumer Data Product Owner
"What I liked most about the FTL Programme: It offers the chance to experience operations in two different departments, which really allows you to understand the core of our business in any future role you take. On top of that, there is a great mentorship program in place where you can partner with someone from ManCom, who can guide you through your first steps and challenges here at ABI."
Sei pronto a candidarti?
Puoi candidarti cliccando sui pulsanti di posizione pertinenti nella pagina:
Il nostro processo di selezione è pensato per assicurarsi che tu sia adatto al nostro programma, ma soprattutto che noi siamo adatti a te. Ti ricordiamo che verrai preso in considerazione solo per la prima domanda che invierai, quindi assicurati di essere sicuro della tua scelta perché la decisione è definitiva.
Passa il mouse sulle schede per esplorare il processo di candidatura e inizia il tuo viaggio oggi:
Le candidature sono aperte dal 1° settembre al 30 novembre. I posti disponibili finiranno velocemente. Assicurati di inviare la tua candidatura in anticipo per evitare una delusione!
Una volta superata la prima fase, ti invitiamo a completare una valutazione online che ci aiuterà a conoscerti meglio e a capire se sei compatibile con i nostri team e l'azienda.
Successivamente, parteciperai a un esercizio video in cui ti verrà presentato un business case. Attraverso un video registrato, avrai la possibilità di mostrare le tue capacità creative e di comunicazione.
La giornata dedicata alla valutazione è un mix di colloqui in presenza, esercizi di gruppo e approfondimenti sulla situazione lavorativa. Inoltre conoscerai delle persone che già lavorano per AB InBev, così potrai saperne di più sul tuo ruolo e sulla cultura aziendale.
Se ci avrai colpito arrivando fino a questa fase, ti inviteremo a un colloquio di gruppo finale con i dirigenti senior dell'azienda.
Se siamo l'opzione ideale l'uno per l'altro, ti faremo una proposta e il nostro percorso insieme potrà iniziare!
FAQ
Potresti
chiederti
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Com’è l'ambiente di lavoro in AB InBev?
Dai un'occhiataalla pagina La Nostra Culture , per saperne di più su AB InBev come azienda, inclusa la nostra cultura lavorativa e l'ambiente. Man mano che avanzi nel processo di selezione, avrai l'entusiasmante opportunità di incontrare e chiacchierare con un tirocinante del programma e fare qualsiasi domanda tu possa avere.
Non riesco a trovare le modalità di iscrizione al programma nel paese in cui voglio iscrivermi. Dove posso cercare?
Non tutti i programmi sono disponibili in ogni paese. Se non riesci a trovare il programma desiderato in un determinato paese europeo, potrebbe non essere disponibile lì o il periodo di candidatura potrebbe essere chiuso. Per i programmi per laureati al di fuori dell'Europa, visita il nostro portale Global Carriera.
Offrite stage?
Abbiamo diversi stage disponibili, all'interno di diverse funzioni e in tutta Europa. Vai alla pagina delle offerte di lavoro e cerca gli stage.
Quando posso candidarmi ai programmi?
Le candidature sono generalmente aperte da settembre a maggio, ma alcuni programmi potrebbero chiudersi prima se le posizioni vengono riempite. Candidarti in anticipo aumenta le tue possibilità, poiché alcuni programmi si esauriscono rapidamente. Una volta aperte le candidature, controlla il pulsante "Candidati ora" su ciascuna pagina del programma per confermare se stiamo accettando candidature nel paese di tuo interesse.
Come posso candidarmi?
Una volta aperte le iscrizioni, clicca sul pulsante "Candidati ora" in alto a destra e cerca il programma di tua scelta.